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人才基本情況 |
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求職意向 |
行業意向: |
粉末冶金行業,其他, |
職位意向: |
生產管理及燒結主管,本人從事粉末冶金行業多年,有豐富的燒結經驗(生產類職位,技術類職位,管理類職位,其他職位,) |
工作地點意向: |
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期望年薪: |
15萬以上 |
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自我評價 |
工作經驗豐富、有生產管理能力、燒結,機加工,包裝等各工序設備、比如燒結爐,制氮機,氮純化,氨分解爐,對生產流程相當熟悉、因從一線員工做起對生產技術上有獨到見解可幫助技術部門解決簡單問題、生產流程問題。 |
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工作經驗 |
2015.7-2024.10 斯泰德粉木冶金有限公司(浙江麗水) |
從事職位: |
燒結主管 |
離職原因: |
合同到期 |
工作職責/業績: |
2015年7月進入斯泰德公司,擔任燒結主管一職,在本年8月份燒結車間產量提升了3分之二,同年9月份燒結車間員工素質及責任心也有了很好的改變。 |
2012.6-2015.6 晨億五金制品有限公司(福建福州) |
從事職位: |
燒結主管 |
離職原因: |
合同到期 |
工作職責/業績: |
負責燒結車間管理網帶燒結爐、推桿爐、預氧化燒結爐、主要生產鐵基產品、銅基產品、不銹鋼產品的燒結安排及維修工作 |
2000.06-2012.05 蘇州萊特粉末冶金有限公司(江蘇蘇州) |
從事職位: |
燒結及后處理主管 |
離職原因: |
合同到期 |
工作職責/業績: |
工作職責: 本人主要負責美國進口RBO快速脫臘18寸和24寸網帶燒結爐,氨分解爐,制氮機,氮純化,井式發黑爐,拋丸機和后序包裝,本人熟悉1000多種產品的制作流程,主要以汽車配件、帶輪、鏈輪、飛機剎車片為主
在萊特公司期間一直表現很好,其中在2001年春
節被評為優秀員工,在2003年02月被萊特公司晉升為燒結班長,2007年4月提升為燒結主管一直到合同期滿。 |
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教育背景 |
.-. () |
專 業: |
|高中 |
專業描述: |
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